пятница, 8 февраля 2013 г.

норма рабочего дня при 39 часовой недели

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Причем такой перенос осуществляется работодателями самостоятельно вне зависимости от того, являются ли выходные у них фиксированными по дням недели или скользящими днями отдыха. Исключение составляют лишь работодатели, у которых приостановка работы в нерабочие праздничные дни невозможна по производственно-техническим и организационным условиям (например, непрерывно действующее производство, ежедневное обслуживание населения и др.).

4 ноября – День народного единства.

12 июня – День России;

9 мая – День Победы;

1 мая – Праздник Весны и Труда;

8 марта – Международный женский день;

23 февраля – День защитника Отечества;

7 января – Рождество Христово;

1, 2, 3, 4 и 5 января – Новогодние каникулы;

Напомним! Нерабочими праздничными днями в России являются:

В производственном календаре учтено, что накануне нерабочих праздничных дней рабочее время сокращается на один час.

Причем исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы рабочего времени и времени отдыха.

– при продолжительности рабочей недели менее 40 часов – количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на 5 дней.

– при 40-часовой рабочей неделе – 8 часов;

Как известно, норма рабочего времени на определенные периоды времени исчисляется по расчетному графику 5-дневной рабочей недели с 2 выходными днями (в субботу и воскресенье) исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

Производственный календарь подготовлен на основе Порядка исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю. В календаре отражена норма рабочего времени на месяцы, кварталы 2010 года и весь год в целом. При этом расчет нормы рабочего времени приводится для 40- , 39- , 36- , 35- и 24-часовых рабочих недель. Кроме того, указано общее количество рабочих и выходных дней при 5-дневной рабочей неделе с 2 выходными днями.

Производственный календарь на 2012 год

Си-Би-эС Консалтинг

Си-Би-Эс Консалтинг, правовая система ГАРАНТ, Удмуртская республика закон перерегистрация ооо Удмуртская республика | Налоговые календари

Комментариев нет:

Отправить комментарий